HR stagiair

Jij houdt van uitdagende HR vraagstukken. Je denkt graag na over hoe je onze cao en personeelsregelingen duidelijk kunt overbrengen aan alle TKP collega’s. Heb jij ideeën over hoe je er voor jezelf een uitdagende stage van kunt maken. En kan jij ons helpen bij het verder ontwikkelen van de HR afdeling? Dan zijn we erg benieuwd naar jouw motivatie!
 
Als HR stagiair ondersteun je per september de afdeling op diverse HR werkterreinen. Je bent in staat om  nieuwe werkzaamheden snel eigen te maken zodat je de HR collega’s met wie je samenwerkt op korte termijn actief ondersteunt. Denk hierbij aan recruitment, door- en uitstroom, opleidingen, organiseren van workshops, arbo, en verzuim. Daarnaast is er alle ruimte om met nieuwe ideeën te komen.
 
Tijdens de stage verwachten we van jou dat je:

  • contact onderhoudt met interne- en externe sollicitanten, uitzendbureaus, opleidingsinstituten en de arbodienst;
  • informatie verschaft over verlof (bijvoorbeeld ouderschaps-, zorg- en vitaliteitsverlof);
  • antwoord geeft op vragen van management en medewerkers op het gebied van arbeidsvoorwaarden en regelingen binnen TKP;
  • ondersteunt bij het verzorgen van een sluitende personeelsadministratie;
  • meewerkt met recruitment en de vacatures die worden uitgezet.

Dit ben jij

Jij kunt HR theorie omzetten naar de praktijk. Je durft op collega’s af te stappen en weet hierbij duidelijk een boodschap af te geven. Open houding, klantgerichtheid, samenwerken en een gezonde dosis lef zijn je op het lijf geschreven. Daarnaast, zit je in het 2e jaar van de HBO opleiding HRM, ben je enthousiast en gedreven, ben je accuraat en kun je planmatig werken, ben je sterk in mondelinge- en schriftelijke communicatie en kan je goed in een team werken.

Afdeling

Je komt te werken op de afdeling HR. Hier komen alle aspecten van het HR vak aan bod. We verzorgen voor ruim 660 interne- en 200 externe collega’s alle HR activiteiten. De afdeling bestaat uit 6 medewerkers.

Dit kun je van ons verwachten

Als ambitieuze stagiair zit je goed in Groningen. Zeker als je als bij TKP stage loopt. Want vanuit Groningen werken we met zo’n 850 collega’s aan het beste digitale pensioenplatform. Ruim 3,1 miljoen Nederlanders rekenen op onze dienstverlening. Of het nu gaat om een pensioenuitkering die juist én op tijd is, of om een actueel overzicht van het opgebouwde pensioen.
 
Welke functie je ook hebt, bij TKP ben je verantwoordelijk voor de klant. Binnen je klantteam heb je dan ook met veel collega's van verschillende afdelingen te maken. Samen met hen ben je aan de slag om de beste resultaten voor onze klanten te bereiken. Hard werken als het moet, een grapje als het kan, maar altijd met plezier. We kennen een informele sfeer zonder dat we de professionaliteit uit het oog verliezen. Daarom vragen we veel van je, maar bieden we ook veel. Bij ons krijg je alle ruimte om jezelf te laten zien. En je krijgt alle kansen om je te ontwikkelen.

Heb je interesse?

Dan ontvangen we graag je motivatie en cv. Je kunt reageren via de website van TKP.  Voor meer informatie kan je contact opnemen met Sigrid Top via: 050-582 18 42 of Nourdin Bourjel via 050-522 50 67.
 

Reageer op deze vacature